王雪嬌有單獨的衣帽間，里頭藏了她的“珍寶”。
    如果她真的為了這個家著想，覺得家里實在過不下去了，她那些包包首飾，隨便出去一件就有好幾萬的入帳，那些難道不能解一時的燃眉之急嗎？非要打我老爸房子的主意？
    她就是盯著我們吸血呢！
    我怒火勃發，卻毫無辦法。我如果逼她，她的嘴不知道臟成什么樣子。她都敢威脅要推我爸滾樓梯了，如果我再逼她，可不敢想她還能做出什么來。
    隔天上班前，我又再三跟我爸強調，千萬不能買了房子。
    上班路上，我心事重重。
    我爸的耳根子軟，如果王雪嬌一直纏著他，難保我爸不會心軟。
    到了公司，我將這些念頭都拋開。主管一早丟了方案過來，讓我設計一下。我粗略地看了一下，是一棟政府辦公樓，四層，要求不高。
    一般，接了正式項目之后，首先要去場地勘察，拜訪客戶，了解客戶的需求和習慣，還要結合場地以及現場的情況，綜合所有的情況之后，才做初步設計。初步設計出來，再跟客戶溝通，需要主管的確認，然后評價一下實施的難度，以及其他各方面的問題，最后才出定稿。
    可是，主管將這個項目扔過來時，并沒有指定現場勘察的時間，更像是一次考核。
    如果是考核的話，那么就板板正正的，將所有該設計的設計出來。藝術感和創造性，我就不強求了。
    這種設計，一般有一個樣板，只要稍稍改一下，設計稿就出來了。可能這么做有些水，但是我這才是入職的第二天，還摸不清主管的喜好以及公司的風向，不能貿然出頭。
    我用了自己的創新設計，還大膽構思的話，萬一戳中了主管的點，被他夸一夸還好，如果被他拒絕，還高調批評，那我在很長一段時間，都要在公司里受白眼了。冒著這么大的風險，我還不如乖乖的。
    鄰座也不忙，大概是聽見我翻書的聲音，他伸頭過來看了我一眼，說：“你這么快就設計完了？”
    我點了點頭，不想暴露太多。他又湊近了我，說：“最近公司大換血。這個項目，另外一個同事也接了。而我們同時接一個項目，恐怕是要從我們兩人之中選一個。”
    他說我才入職，可別因為這個稿子，直接把自己給坑了。
    我笑了，說沒事兒。
    一來，我上頭本來就有林強武這個定時炸彈，就算昨天他讓我入職了，今天還不一定就讓我安穩待著呢。那天，他跟王雪嬌兒的密謀，我也聽見了。王雪嬌昨天被我懟了，讓我辭職的話沒說，那么這件事兒，鐵定落到了林強武的身上，他今天該來找我談話的。不過，如果用一個小項目，能直接把我辭退了，顯然更方便。
    二來，我可不是什么剛入職的熱血小青年，職場的潛規則我都摸清了，可以說是一個老油條。新入職的職員不可能拿到什么大單子，考核就更別說了。如果不是林強武要暗算我，那我倒更傾向于，跟我一同拿到這個項目的人，才是主管真正想對付的。
    所以，我被辭退的可能性一半一半。
    我淡定地繼續看專業書，鄰座搖了搖頭。至于我為什么斷定，只要不是林強武針對我，我就鐵定能留下，是因為我的資格夠硬。
    我是建筑專業畢業的，五年制學完之后，我非常認真的干了三年的建筑相關，手里有很多案例。三年之后，我就考了一級建筑注冊師。那一年是2015年。國家在2014年發布的文件中表示，注冊師的考核和認定，將全權由建筑師協會來負責。
    這就意味著，建筑注冊師資格證的含金量，比以前要高。
    更別說，我在拿下資格證之后，手上除了最后那個項目被人暗算以外，其他項目都是一片贊譽。這就是我驕傲的資本！
    王雪媚嘲笑我自負，是不知道建筑師行業的規則，眼皮子太淺了而已。
    下午，我和另一個同事被叫去審查圖紙。主管身邊站著個小丫頭，應該是圖紙審核。她低著頭，不時抬一下眼鏡。
    主管先點評了我的初稿，說沒什么亮點，但是設施都很齊全，無功無過。但他說起我旁邊的同事時，首先就拍了桌子，說他的設計簡直莫名其妙。
    同事還非常不服氣，說建筑要追求美感，不能平平淡淡的，既然讓他來設計，那就要根據他的審美來。
    我瞄了一眼他的設計，差點就笑開了。
    那設計，的確是非常有美感，特立獨行得很。可他這個建筑是放在部門單位里的。部門單位里的建筑，一般都很板正、規規矩矩的。他這扎眼的設計，就像是在一堆公務員隊伍里，塞了個封面女郎。
    好看是好看，但是一點都不規矩。
    作為一個傲氣的年輕人，他這么設計，也無可厚非，大不了以后都去接比較特立獨行的單子，而不是走政府單位這一塊。可更大的問題在于，他的設計里，沒有排水一項。
    這就非常尷尬了。
    這就不是他設計美感的問題，而是他的基礎素養。
    果然，主管的下一句就點出了這個錯誤，把他劈頭蓋臉的罵了一頓。那小子支支吾吾地，說他給的時間太少了，難免會出錯。
    主管一下將我的設計蓋在了上面，說人家就設計得很好，至少基礎特別的扎實。
    年輕人還不服氣，說我做的設計是30年前的款式，太落后太無趣了。
    主管又狠狠拍了一下桌子，說：“我讓你看的，不是他的設計，而是他的整個系統！不論是排水，還是電氣各方各面，他都排的規規矩矩，符合政府的要求，而且貼合實際，非常實用！但是你看看你的，這七里拐彎的設計的，一點人文關懷都沒有！”
    接下來的半個小時，主管將他的設計批得一無是處。年輕人漲紅了臉，我感覺再說下去，他就要流眼淚了。
    主管罵得盡興了，才揮了揮手，讓年輕人和審核都離開，把我留了下來。
    主管是個漢子，個子不高，微胖，戴著副黑框眼鏡，看起來挺穩重的。
    他問我：“愿不愿意成為項目經理？”
    我原以為他留下我，是想跟我談談這個設計該怎么改，畢竟這是初步設計，結果沒想到他這么說。我不太愿意，我來這個公司，主要目的是為了扳倒林強武，而不是真的勤勤懇懇當什么打工仔。
    更別說，誠星集團內，一般實行的是項目經理負責制。也就是說，接了這個項目之后，項目經理是全權負責，不管出了什么問題，都由項目經理承擔責任。我已經被人坑過一次了，萬萬不能再進行第二次。
    我的家已經支離破碎了，再經歷第二次，不說我沒有這個錢去補窟窿，光說兒子撫養權，就離我越來越遠了。
    想到兒子的撫養權，我心里突然一個激靈。
    這個主管提出讓我當項目經理，會不會是林強武的授意吧？
    畢竟，我當了項目經理，表面看起來是升職加薪，但只要我負責的項目一出錯，那就是萬劫不復。
    而我落魄了，王雪嬌就是他的了。